
130 महिला कर्मियों ने सीखे पेशेवर एवं निजी जिंदगी में बेहतर सामंजस्य के गुर
मध्यप्रदेश

नॉर्दर्न कोलफील्ड्स लिमिटेड (एनसीएल) के निगाही क्षेत्र में बुधवार को कंपनी की महिला कर्मियों के लिए ‘वर्क लाइफ बैलेन्स प्रोग्राम’ का आयोजन किया गया। कंपनी की महिला कर्मियों को अपनी पेशेवर और निजी जिंदगी में बेहतर सामंजस्य स्थापित करने में मदद देने के उद्देश्य से निगाही क्षेत्र की कंपोजिट बिल्डिंग में इस कार्यक्रम का आयोजन किया गया, जिसमें एनसीएल के विभिन्न कोयला क्षेत्रों एवं इकाइयों की लगभग 130 महिला कर्मियों ने भाग लिया।

कार्यक्रम में महिला कर्मियों ने योग एवं विभिन्न शारीरिक व्यायामों का अभ्यास किया। कार्यस्थल एवं निजी जीवन में सामंजस्य स्थापित करने में संवाद (कम्युनिकेशन) की अहम भूमिका के चलते उन्हें बेहतर एवं स्पष्ट संवाद करने के गुर भी सिखाए गए। साथ ही, महिला कर्मी कार्यस्थल पर टीम भावना से काम करने में सहकर्मियों में आपसी विश्वास पैदा करने की प्रक्रिया से भी रूबरू हुईं।
अपनी कमियों एवं मजबूतियों के विश्लेषण की प्रस्तुति देने की एक टीम बनाकर एक प्रतियोगिता का आयोजन भी किया गया। साथ ही, महिला कर्मियों को आधुनिक जीवन शैली से जुड़ी बीमारियों के लक्षण एवं बचाव और पेशेवर एवं निजी जीवन में खुश रहने के तरीके भी बताए गए।
कार्यक्रम को संबोधित करते हुए निगाही क्षेत्र के परियोजना अधिकारी श्री हरीश दुहन ने कहा कि स्वस्थ जीवन जीने के लिए जरूरी है कि हम हर रोज कम से कम 40 मिनट शारीरिक व्यायाम एवं योग करने में लगाएं और अपनी ऊर्जा को सही समय पर सही जगह लगाएं।
एनसीएल के महाप्रबंधक (कार्मिक)/कार्मिक प्रमुख श्री चार्ल्स जुस्टर ने कहा कि कंपनी कार्य क्षेत्र पर महिलाओं के लिए अधिक अनुकूल वातावरण सुनिश्चित करने को प्रतिबद्ध है और इस तरह के कार्यक्रम का आयोजन कंपनी की इसी प्रतिबद्धता का हिस्सा हैं। उन्होंने प्रतिभागियों को बड़ी संख्या में भाग लेने के लिए धन्यवाद दिया। साथ ही, उन्होंने कार्यस्थल पर आ रहे बदलावों के मद्देनजर महिला कर्मियों से अपने कौशल को निरंतर धार देते रहने का आह्वान किया।
गौरतलब है कि कंपनी के कामकाजी वातावरण को महिला कर्मियों के लिए और सरल, सहज एवं सुलभ बनाए जाने हेतु एनसीएल ने हाल ही में 15 सूत्री कार्यक्रमों की एक व्यापक रूपरेखा तैयार की है। महिला कर्मियों के लिए बॉडी माइंड वेलनेस प्रोग्राम का आयोजन भी इसी कड़ी का एक हिस्सा था।
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